En el mundo laboral actual, es esencial contar con sistemas de medición y seguimiento del desempeño para alcanzar los objetivos y garantizar la productividad. Dos conceptos clave en este ámbito son los OKRs (Objetivos y Resultados Clave) y los KPIs (Indicadores Clave de Desempeño). En este artículo, exploraremos en profundidad qué son los OKRs y los KPIs, cómo funcionan y cómo puedes utilizarlos para mejorar tu productividad en el trabajo.

El teletrabajo ha transformado la forma en que trabajamos, ofreciendo flexibilidad y eliminando los desplazamientos diarios. Sin embargo, también puede presentar desafíos únicos en términos de productividad. A continuación, se ofrecen algunos consejos para ayudarte a ser más productivo mientras trabajas desde casa.

Administrar el tiempo de manera eficiente es una habilidad esencial en la vida moderna. Puede ayudarte a lograr más, reducir el estrés y mejorar tu equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Aquí te presentamos algunos consejos para manejar bien tu tiempo y aprovechar al máximo cada día.

La convivencia laboral es esencial para mantener un ambiente de trabajo saludable y productivo. Cuando se ve amenazada, puede resultar en situaciones de estrés, conflicto y acoso laboral, lo que puede tener un impacto perjudicial en la salud y el bienestar de los empleados. Aquí es donde entra en juego el comité de convivencia laboral, una entidad que tiene el poder de resolver estos problemas y promover un ambiente de trabajo saludable. Este artículo te proporcionará una visión detallada de qué es el comité de convivencia laboral y cómo puedes reportar un caso en él.

El acoso laboral es un problema grave que puede tener un impacto significativo en el bienestar de una persona. Cuando el acoso proviene de un superior, como un jefe, puede ser especialmente desafiante y estresante. Este artículo proporciona una guía sobre cómo manejar esta situación difícil y proteger tu bienestar en el lugar de trabajo.

Un ambiente de trabajo saludable y respetuoso es fundamental para nuestro bienestar general. Sin embargo, muchas veces, este escenario ideal se ve afectado por comportamientos negativos, siendo uno de los más perjudiciales el acoso laboral. Este artículo tiene como objetivo arrojar luz sobre qué es el acoso laboral y ofrecer consejos prácticos para manejarlo.